مدير الموقع ADMIN-السلمي
المساهمات : 10 تاريخ التسجيل : 19/04/2008
| موضوع: نشرة تربوية ( التفويض ) الأحد أبريل 20, 2008 12:01 am | |
| مفهوم التفويض :تحقيق النتائج عن طريق منح الصلاحيات والسلطات للآخرين وتحفيزهم لتنفيذ الأعمال التي هي من هم مسؤولياتك بالمستوى المطلوب .أهداف التفويض :1- تخفيف العبء على مدير المدرسة .2- إعداد الصف الثاني من المديرين .3- تحقيق الرضا الوظيفي للمعلمين .4- إتاحة الفرصة للمديرين للانشغال بالأعمال الأهم كالتخطيط والتطوير والقيادة الفكرية والثقافية للمدرسة .5- تسهيل الإجراءات على مراجع المدرسة .6- تقليل الوقت اللازم لاتخاذ القرار . أسس التفويض الفعال :1- حدد الشخص المناسب للتفويض .2- فوض مهام متكاملة .3- حددا لنتائج المتوقعة . 4- حدد الوقت الكافي .5- فوض واضح الثقة .الأعمال التي ينبغي تفويضها : 1- الأعمال التي تكرر .2- القرارات السهلة التي تصنع باستمرار .3- الأعمال التي لا يميل إليها المدير .4- الأعمال التي تحتاج لمهارات وقدرات لا يمتلكها المدير .لماذا لايقوم المديرون بالتفويض :1- عدم الثقة بالمعلمين .2- عدم فهم المدير لمسئولياته وسلطاته الحقيقية .3- الخوف من منافسة المعلمين .4- اعتقاد المدير إن قيام الأخوين بالأعمال يقلل من أهميته .5- مساواة النشاط مع الإنتاجية .6- الخوف من الظهور بمظهر الكسول .منقووووول | |
|